鄭州理工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園管理辦法
第一章 總則
第一條 為促進(jìn)鄭州理工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園(以下簡(jiǎn)稱“孵化園”)健康快速發(fā)展,規(guī)范大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園的管理,保證大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園各項(xiàng)工作正常有序地開展,為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)提供平臺(tái),為社會(huì)培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新型人才,為大學(xué)生創(chuàng)新成果的產(chǎn)業(yè)化服務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)政策,特制定本辦法。
第二條 孵化園依托新鄭市和鄭州市地方產(chǎn)業(yè)和學(xué)校學(xué)科專業(yè)特色,以科技類、商貿(mào)類、創(chuàng)意類和服務(wù)類等為重點(diǎn),融大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)新實(shí)踐,創(chuàng)業(yè)孵化為一體的具有孵化器功能校內(nèi)創(chuàng)業(yè)基地。
第三條 申請(qǐng)獲準(zhǔn)進(jìn)入孵化園的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目為鄭州理工職業(yè)學(xué)院全日制在校生及畢業(yè)兩年內(nèi)的畢業(yè)生為主體創(chuàng)辦的公司,分為見習(xí)創(chuàng)業(yè)公司和創(chuàng)業(yè)公司(以下簡(jiǎn)稱“創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目”)。見習(xí)創(chuàng)業(yè)公司是指為滿足大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐需要而組建,僅在孵化園管理辦公室登記注冊(cè)并運(yùn)行的校內(nèi)經(jīng)營(yíng)組織,也稱預(yù)孵化企業(yè);創(chuàng)業(yè)公司是指入駐創(chuàng)業(yè)孵化園、大學(xué)生組建的已在工商行政管理部門進(jìn)行了登記注冊(cè)的,從事經(jīng)營(yíng)管理的法人企業(yè)或其他經(jīng)營(yíng)組織。
第二章 組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
第四條 學(xué)校設(shè)立鄭州理工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園管理辦公室(以下簡(jiǎn)稱“孵化園管理辦公室”,暫設(shè)在學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心),具體負(fù)責(zé)孵化園的日常運(yùn)行、管理和服務(wù)工作,設(shè)管理人員一名。
第五條 孵化園管理辦公室職責(zé)
(一)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、編制孵化園的發(fā)展規(guī)劃,制訂孵化園的管理制度工作;
(二)負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對(duì)申請(qǐng)入駐的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的評(píng)定、審批工作;
(三)負(fù)責(zé)組織對(duì)孵化園的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的考評(píng)與獎(jiǎng)勵(lì)工作;
(四)協(xié)調(diào)校內(nèi)有關(guān)部門積極爭(zhēng)取和落實(shí)國(guó)家、省、市有關(guān)對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的扶持政策;
(五)負(fù)責(zé)辦理創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的入駐和出園手續(xù);協(xié)助入駐孵化園的項(xiàng)目辦理工商、稅務(wù)等相關(guān)手續(xù);
(六)聘請(qǐng)校內(nèi)外專家、創(chuàng)業(yè)成功人士擔(dān)任孵化園專家顧問(wèn);
(七)落實(shí)各創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的評(píng)估和轉(zhuǎn)接,以及各類材料的歸檔工作;
(八)協(xié)助入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行宣傳、推廣等工作;
(九)為創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推薦創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,采取各種形式對(duì)大學(xué)生實(shí)施創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);
(十)其他日常工作。
第六條 孵化園可聘請(qǐng)校內(nèi)外專家組成顧問(wèn)團(tuán),為孵化園建設(shè)和入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供咨詢服務(wù)和指導(dǎo)等工作。
第三章 創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的入駐條件和入駐程序
第七條 入駐條件
(一)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人原則上應(yīng)是鄭州理工職業(yè)學(xué)院全日制在校生或畢業(yè)兩年內(nèi)的大學(xué)生,并具有較高的素養(yǎng)和品質(zhì),懂政策、重信譽(yù),有一定的經(jīng)營(yíng)能力,且學(xué)有余力、能順利完成學(xué)業(yè)的大學(xué)生;
(二)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目成員積極上進(jìn),樂(lè)觀執(zhí)著,有良好的職業(yè)技能和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(三)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目應(yīng)具有一定的創(chuàng)新性或良好的市場(chǎng)潛力,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目與專業(yè)、學(xué)業(yè)相結(jié)合;
(四)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目必須符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定;
(五)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目必須自覺(jué)遵守孵化園的相關(guān)管理制度及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度;
(六)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目應(yīng)具備一定項(xiàng)目啟動(dòng)資金和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的能力;
(七)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目入駐孵化園后,必須保證能在園區(qū)正常開展工作;
(八)對(duì)園區(qū)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目具有帶動(dòng)示范作用的國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)分支機(jī)構(gòu)或項(xiàng)目,經(jīng)孵化園管理辦公室特別審核批準(zhǔn)后亦可入駐。
第八條 入駐程序
(一)提交申請(qǐng)入駐材料:
1、《鄭州理工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園入駐申請(qǐng)表》(附件1)。
2、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的身份證、學(xué)生證復(fù)印件、學(xué)生成績(jī)單等。
(二)孵化園管理辦公室初步審查后,組織相關(guān)人員會(huì)對(duì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審,綜合考評(píng)后審批入圍。
(三)評(píng)審入圍的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目經(jīng)過(guò)公示無(wú)異議后,正式確定為入園項(xiàng)目。
(四)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員學(xué)習(xí)孵化園的規(guī)章制度,制定本公司章程及管理制度。
(五)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與孵化園管理辦公室簽署《鄭州理工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目入駐孵化協(xié)議》(附件2)、《鄭州理工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園消防安全目標(biāo)管理責(zé)任書》(附件3)及《鄭州理工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員登記表》(附件4)。
第四章 孵化園的優(yōu)惠政策
第九條 孵化園為入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供以下支持:
(一)為入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目免費(fèi)提供辦公場(chǎng)所;
(二)為入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供基本的辦公設(shè)備、免費(fèi)開通校園網(wǎng)和通訊端口,免除水電、物業(yè)管理費(fèi)用;
(三)積極協(xié)助符合條件的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目申請(qǐng)財(cái)政性科技經(jīng)費(fèi)、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金、軟件產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)種子專項(xiàng)資金等國(guó)家、省、市的專項(xiàng)資金;
(四)定期邀請(qǐng)校內(nèi)專家、專業(yè)教師、創(chuàng)業(yè)人士等為各創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、咨詢和指導(dǎo),聘請(qǐng)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師開展輔導(dǎo)服務(wù),組織開展“創(chuàng)業(yè)沙龍”等交流活動(dòng),分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),提升創(chuàng)業(yè)能力;
(五)定期開展創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn),為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供企業(yè)管理、戰(zhàn)略設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷與策劃、行業(yè)研究、項(xiàng)目投資分析等咨詢服務(wù);
(六)定期為入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供政策咨詢,聯(lián)系有協(xié)作關(guān)系的咨詢公司為創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供技術(shù)與管理的咨詢服務(wù);
(七)為創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供注冊(cè)登記、項(xiàng)目入駐、工商、稅務(wù)登記和變更、年檢及企業(yè)代碼、銀行開戶等全程代理服務(wù);
(八)協(xié)助符合相關(guān)條件的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目申請(qǐng)稅收優(yōu)惠、科技創(chuàng)新等方面減免或獎(jiǎng)勵(lì);
(九)通過(guò)有關(guān)渠道,運(yùn)用多種方式宣傳推介優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。
第五章 孵化園的管理
第十條 孵化園對(duì)申請(qǐng)入駐的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目一律實(shí)行合同制方式進(jìn)行管理。創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在接到入駐批準(zhǔn)通知后的5個(gè)工作日內(nèi),必須與孵化園管理辦公室簽署入駐孵化協(xié)議,根據(jù)入駐申請(qǐng)和孵化協(xié)議規(guī)定的經(jīng)營(yíng)范圍開展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
第十一條 創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目孵化期一般為12個(gè)月(每6個(gè)月考核一次,決定繼續(xù)創(chuàng)業(yè)孵化或退出,按一定比例更新入駐項(xiàng)目)。
第十二條 入駐項(xiàng)目須遵守以下規(guī)定:
(一)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目應(yīng)在協(xié)議指定區(qū)域內(nèi)經(jīng)營(yíng),不得私自占用公共區(qū)域,嚴(yán)禁將孵化園場(chǎng)地轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)租給他人使用;
(二)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目不得擅自對(duì)園區(qū)既定的格局和裝修等進(jìn)行改造,如確需業(yè)務(wù)需要增加裝飾項(xiàng)目,裝修方案需經(jīng)孵化園管理辦公室批準(zhǔn)方可施工;
(三)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的整體設(shè)計(jì)要規(guī)范化和個(gè)性化相結(jié)合,美觀大方,門牌統(tǒng)一規(guī)格;
(四)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目在園內(nèi)舉行大型活動(dòng),需提前三天到孵化園管理辦公室報(bào)備;如有校外人員參加,需提前一周進(jìn)行報(bào)備;
(五)創(chuàng)業(yè)實(shí)施過(guò)程中,涉及改變預(yù)定項(xiàng)目?jī)?nèi)容、中止計(jì)劃實(shí)施、提前或延遲等,創(chuàng)業(yè)公司負(fù)責(zé)人須提前15天向孵化園管理辦公室報(bào)備;
(六)各創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目在孵化園的統(tǒng)一管理與指導(dǎo)下,實(shí)行自主經(jīng)營(yíng),獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧,每季度末需向孵化園管理辦公室上報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)狀況等,支持孵化園管理辦公室完成相關(guān)的統(tǒng)計(jì)工作;
(七)遵守國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī),遵守學(xué)校校紀(jì)校規(guī),合法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng);
(八)積極支持、協(xié)助和配合孵化園管理辦公室開展各項(xiàng)工作;
(九)遵守《鄭州理工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園物業(yè)管理規(guī)定》(附件5)等規(guī)章制度,對(duì)不服從或違反管理規(guī)定的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,孵化園管理辦公室有權(quán)中止孵化協(xié)議、收回場(chǎng)地,必要時(shí)追究違約責(zé)任。
第十三條 安全、衛(wèi)生管理
(一)各創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目必須嚴(yán)格遵守孵化園作息時(shí)間,不得擅自讓管理人員提前或推遲開門;
(二)各創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目必須做到離開園區(qū)時(shí),鎖門關(guān)窗,關(guān)閉電源;
(三)各創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目嚴(yán)禁私拉亂接電源,嚴(yán)禁增設(shè)使用任何大功率電器;
(四)孵化園內(nèi)嚴(yán)禁任何人員留宿;
(五)由于創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目管理不善,發(fā)生安全事故,損失由創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)承擔(dān),后果嚴(yán)重的,依法追究相關(guān)法律責(zé)任;
(六)各創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)不得私自動(dòng)用其他創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目或孵化園的辦公設(shè)備,需妥善保管好本項(xiàng)目所使用的各項(xiàng)設(shè)備,做好防火防盜工作,各項(xiàng)設(shè)備如有損壞或遺失,需照價(jià)賠償;
(七)各創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目成員無(wú)論發(fā)現(xiàn)任何安全隱患,應(yīng)立即向保衛(wèi)處或者孵化園管理辦公室報(bào)告;
(八)各創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目須保證自己區(qū)域內(nèi)干凈整潔,同時(shí)有義務(wù)維護(hù)公共區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。
第六章 創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的考核與獎(jiǎng)懲
第十四條 創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的考核
(一)孵化園管理辦公室對(duì)入駐的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目分中期和期滿進(jìn)行考核。
(二)考核程序
1、孵化園管理辦公室發(fā)出書面通知;
2、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目根據(jù)評(píng)估考核要求準(zhǔn)備材料;
3、孵化園管理辦公室組織有關(guān)人員對(duì)考核材料進(jìn)行審核,并進(jìn)行相關(guān)調(diào)查;
4、根據(jù)考核指標(biāo)體系進(jìn)行打分;
5、考核結(jié)果以書面形式予以公布。
(三)評(píng)估考核結(jié)果分優(yōu)秀、合格與不合格三種。入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目在評(píng)估考核中,如出現(xiàn)下列情況之一者,視為考核不合格:
1、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目入園后,未按要求在園區(qū)內(nèi)開展工作,項(xiàng)目開展連續(xù)兩周處于停頓狀態(tài)(特殊情況除外),致使創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目用房經(jīng)常處于空閑或關(guān)閉狀態(tài);
2、連續(xù)兩次未能向孵化園管理辦公室上報(bào)相關(guān)材料,或所報(bào)材料內(nèi)容不真實(shí),通知整改且整改后無(wú)效;
3、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目出現(xiàn)重大安全事故;
4、項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人違反法律或校紀(jì)校規(guī)受到留校察看以上處分;
5、超出業(yè)務(wù)規(guī)定范圍,從事與申報(bào)經(jīng)營(yíng)內(nèi)容無(wú)關(guān)的商業(yè)活動(dòng);
6、不按規(guī)定使用創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金;
7、擅自更換項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
8、因安全問(wèn)題,受到二次及以上警告;
9、因衛(wèi)生問(wèn)題,受到三次及以上警告。
(四)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目考核時(shí)需提交評(píng)估考核自評(píng)表、內(nèi)部管理制度、財(cái)務(wù)報(bào)表、團(tuán)隊(duì)人員花名冊(cè),必要時(shí)還需提交業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)表和合同復(fù)印件、團(tuán)隊(duì)成員在創(chuàng)業(yè)方面獲得的榮譽(yù)材料等其它要求提供的材料。
第十五條 考核結(jié)果的效用
(一)考核優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,授予“優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目”或“創(chuàng)業(yè)之星”榮譽(yù)稱號(hào),并給予一定獎(jiǎng)勵(lì);考核不合格的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目要進(jìn)行整改,