就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心
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一、集團(tuán)簡介
蘇寧創(chuàng)立于1990年，在中國和日本擁有兩家上市公司，是中國領(lǐng)先的商業(yè)企業(yè)，2017年蘇寧控股集團(tuán)以4129.5億元的規(guī)模位居中國民營企業(yè)500強(qiáng)第二名。秉承“引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)生態(tài)、共創(chuàng)品質(zhì)生活”的企業(yè)使命，蘇寧產(chǎn)業(yè)經(jīng)營不斷拓展，形成蘇寧易購、蘇寧物流、蘇寧金融、蘇寧科技、蘇寧置業(yè)、蘇寧文創(chuàng)、蘇寧體育、蘇寧投資八大產(chǎn)業(yè)板塊協(xié)同發(fā)展的格局。其中，蘇寧易購率先躋身《財(cái)富》世界500強(qiáng)。
二、河南蘇寧介紹
河南蘇寧易購銷售有限公司隸屬于蘇寧易購集團(tuán)。2005年3月入駐中原，當(dāng)月26日首家旗艦店——棉紡路店在鄭州落成。目前擁有員工3000多人，截止目前旗下已發(fā)展28家分公司，目前已經(jīng)在河南省內(nèi)18個(gè)地市共計(jì)擁有300多家O2O體驗(yàn)店，兩家物流基地：馬寨物流基地、航空港物流基地（在建），支撐全省全渠道近60億的銷售規(guī)模。
三、招聘崗位
1、連鎖店儲(chǔ)備干部
崗位職責(zé)：根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營（銷售、毛利和利潤）目標(biāo)，合理制定、實(shí)施月度經(jīng)營計(jì)劃；負(fù)責(zé)門店商品、樣機(jī)、價(jià)格、毛利、庫存等管理；執(zhí)行店面基礎(chǔ)管理流程和規(guī)章制度，營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀；建立門店與客戶、上級(jí)部門、政府機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道，處理各種突發(fā)事件，保證門店日常經(jīng)營的順利開展。
河南蘇寧“云”店包括：電器云店、蘇寧易購直營店、蘇寧小店、蘇寧紅孩子等。
電器云店、蘇寧易購直營店：依托互聯(lián)網(wǎng)屬性，關(guān)注客戶體驗(yàn)，具有協(xié)同銷售、體驗(yàn)、服務(wù)、本地化營銷等4大功能，是O2O平臺(tái)定型的重要組成，更是蘇寧互聯(lián)網(wǎng)零售的首要標(biāo)志。
蘇寧小店：是便利店的延伸，主要圍繞用戶和用戶家庭，主打生鮮、果蔬、食品等品類，致力打造成為社區(qū)O2O平臺(tái)。
蘇寧紅孩子：以母嬰、化妝、食品、家居、保健、廚電等品類為主，涉及繪畫、手工、廚藝、活動(dòng)等，同時(shí)還設(shè)有父母俱樂部、育嬰室等服務(wù)。
2、物流儲(chǔ)備干部
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)蘇寧物流倉儲(chǔ)、分撥、運(yùn)輸?shù)葮I(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)的制定與實(shí)施；協(xié)助負(fù)責(zé)物流日常運(yùn)營按制定執(zhí)行與落實(shí)；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的人員管理；對(duì)所在部門的成本管理和利潤指標(biāo)達(dá)成。
以上兩崗位任職要求：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、連鎖經(jīng)營管理、工商管理、電子商務(wù)、物流管理、物流工程等相關(guān)專業(yè)，熱愛商業(yè)零售互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，綜合素質(zhì)好，有一定韌性、抗壓能力。
三、發(fā)展路徑
四、薪酬福利
蘇寧建立以薪資、福利、短期激勵(lì)、長期激勵(lì)四位一體的全面薪酬激勵(lì)體系。
1、薪資：3000-5000元；
2、福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、餐費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日禮金、年終獎(jiǎng)金等；
3、短期激勵(lì)：年度超額利潤獎(jiǎng)勵(lì)、年度評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)、微創(chuàng)新等項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于業(yè)績優(yōu)秀的人員，集團(tuán)每年將給予旅游、出國考察交流、在職MBA培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。
4、長期激勵(lì)：汽車、住房、期權(quán)、期股等。
五、簡歷投遞方式
聯(lián)系電話：17513323558 15637387722
聯(lián)系人： 張先生 王先生
郵箱：zhengzhours@cnsuning.com
公司地址：鄭州市中原區(qū)秦嶺路與建設(shè)路交叉口西北角蘇寧三樓
